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工时定额怎么算

工时定额怎么算

工时定额的计算方法通常包括以下几个步骤:

1. 确定标准工时 :

标准工时 = 正常工时 × (1 + 宽放率)

宽放率 = (标准工时 - 实测工时) / 实测工时 × 100%

宽放率包含管理宽放率、生理宽放率、疲劳宽放率等。

2. 计算工时定额 :

工时定额 = 标准工时定额 × 加工件数 × 等级系数 + 辅助工时(分钟)

等级系数根据工种等级不同而异,例如初级工为1.1,中级工为1,高级工为0.9。

辅助工时包括装密封圈、装卡座、打胶、工具准备、设备维护等。

3. 考虑其他因素 :

休息生理时间

准备结束时间,如工具、刀具、量具准备时间、机床维护时间等。

4. 特殊情况下的计算 :

对于特殊工种或工序,可能需要使用特定的转换系数和宽放系数。

对于工序工时库中的数据,是根据实测时间乘以宽放系数得出的。

5. 统计工时 :

最终统计工时 = (工时定额 + 误工工时 + 支援工时) / 60(小时)

以上步骤和公式提供了一个基本的框架来计算工时定额。实际应用中,可能还需要考虑其他特定因素,如不同的工作环境、员工技能水平、设备状况等。

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